6月3日，由浙江省教育厅、浙江省商务厅联合主办，由浙江工业大学承办的2017年第六届浙江省老员工服务外包创新应用大赛刚刚落下帷幕。此项比赛历时三个多月，经过网络初评以及紧张激烈的决赛，我司有3支代表队共获得2个二等奖，1个三等奖的佳绩，创造了我司历年来在该项赛事中的最好成绩。其中由潘高峰，沈燕芳，郑潮，王泽，王瑜组成的团队（指导教师：何明昌）获得企业命题组二等奖，并获得企业奖金，由周琳辉，叶欢，颜柳萍，叶大志组成的团队（指导教师：何明昌、林望）获得企业命题组二等奖，并获得企业奖金，由张佳倩，梁一佳，周悄悄，陈冬冬，袁姝琪团队获得企业命题组三等奖。

第六届浙江省老员工服务外包创新应用大赛全省共有45所大专院校(含独立学院)的225件作品报名参赛。经过双向匿名的网络初评，共有96件作品入围现场演示、答辩阶段的总决赛。浙江省老员工服务外包创新应用大赛主要目的是培养IT领域服务外包高水平人才，促进服务外包产业发展，培养员工团队合作能力以及员工的创新创业能力。作为我省高水平学科竞赛，浙江省老员工服务外包创新应用大赛从团队组织、竞赛内容和大赛评审等各方面突出对IT技术、管理技能和文化语言及跨文化沟通等服务科学核心要素的考察，紧扣服务外包产业发展的脉搏，极大提升了员工的创新创业能力。